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Bye bye HR – Hello People&Culture: Der Mensch zählt mehr als die Aufgabe! Warum Unternehmen Individualität stärker fördern müssen.

Mitarbeitergespräche sind kein lästiges Pflichtprogramm, sondern fördern Vertrauen, stärken die Bindung und entwickeln dein Team.

Als Führungskraft balancierst du zwischen Chef- und Team-Erwartungen. Erkenne die Wahrheit: Eure Führungskultur ist das Problem.

Mut zur Veränderung, Fokus auf Soft Skills, Ergebnisorientierung und die Integration der Gen Z - Insights von der New Work Evolution Messe.

Entdecke die Zukunft der Arbeit: Innovation, Mindset und Zusammenarbeit formen eine positive Unternehmenskultur. #FutureOfWork